Скрам: инструкция по применению

Судя по ажиотажу в интернете, Скрам — это волшебная таблетка от проблем в бизнесе. В реальности Скрам нужен не всем, давайте разбираться.

Скрам — это способ организовать работу в духе Аджайла. Он помогает быстро выпускать и улучшать Продукт, когда меняются требования рынка.

Скрам: инструкция по применению

Показания к применению: Скрам для непредсказуемых условий

Когда рынок и желания клиентов постоянно меняются, классические методы управления вредят компании. Из-за бюрократии бизнес становится похожим на огромный лайнер, заплывший в туман. Рано или поздно он не успеет увернуться от айсберга и повторит судьбу «Титаника».

Скрам отлично работает, когда компания сталкивается с новой, сложной задачей, для решения которой нет готовой инструкции. В таких условиях лучше не продумывать весь план действий наперёд, а строить гипотезы и проводить всевозможные эксперименты для их проверки. Независимо от результатов они помогут сориентироваться в ситуации. Вместо огромного лайнера мы рассылаем катера, которые разведывают дорогу в тумане.

Международная консалтинговая компания McKinsey & Company провела исследование среди бизнесменов. Участники из области телекоммуникаций, высоких технологий, финансов, фармацевтики, медиа, розничной торговли считают, что условия работы меняются очень быстро, поэтому в их компаниях держат курс на гибкость. Это подтверждают имена компаний, которые уже оценили преимущества гибкого подхода к работе: Google, Zara, Facebook.

Скрам: инструкция по применению

Противопоказания: Скрам не нужен для рутинных задач

Если сотрудники компании каждый день решают одни и те же рутинные задачи, то Скрам не нужен. Рабочие на фабрике, кассиры в магазине, операционистки в банке — члены этих команд каждый день решают ограниченный круг задач заранее определённым способом.

В такой ситуации лучше всего работает командно-контрольный способ управления: менеджеры следят за тем, чтобы работники чётко и быстро выполняли инструкции, наказывают тех, кто отклоняется, и поощряют тех, кто делает это лучше и быстрее других.

Скрам: инструкция по применению

Действие: Скрам помогает бизнесу быть успешным, а сотрудникам — счастливыми

Звучит как утопия, но это так. Сотрудники в гибких командах ощущают свободу, нужность для компании и влияние. Атмосфера равенства и уважения стимулирует их работать лучше, предлагать нестандартные решения, от чего выигрывает бизнес в целом.

Скрам для бизнеса
Конкурентное преимущество. Гибкие компании создают то, что ценно прямо сейчас. Так покупатели получают продукты, которые им нужны, а компании — прибыль и лояльных клиентов.

Вовлечённые сотрудники, которые умеют и хотят работать самостоятельно. Скрам повышает продуктивность сотрудников, их мотивацию и преданность компании за счёт постепенной смены культуры мышления.

Разгруженный руководитель. Владелец Бизнеса занимается не затыканием дыр и тотальным контролем, а стратегическим планированием, анализом рынка, генерацией идей.

Скрам для сотрудников
Отсутствие начальников и бюрократии. Члены Команды действуют свободно и несут ответственность за свои решения.

Постоянное развитие. Сотрудники в Скраме постоянно осваивают новые технологии и расширяют компетенции, чтобы помогать Команде.

Связь с результатом. Сотрудники видят, как от их работы меняется прибыль компании, как то, что они придумали, воплощается в жизнь.

Работа в атмосфере взаимного уважения, равенства и открытости. Это просто очень приятно.

Начитавшись про Скрам, многие хотят его попробовать, но не знают как начать. Почитайте наши статьи или пригласите в компанию аджайл-коуча. Это хороший способ грамотно начать работать по Скраму.

Самое важное

Запомнить
Скрам идеален для работы в нестабильных условиях и не подходит для рутинных задач.

Узнать больше
Руководство по Скраму (ПДФ, 1 МБ)

Погрузиться в тему

Разобраться в Скраме мы помогаем на базовом тренинге. Он полезен всем, кто всерьёз заинтересовался гибкими подходами.

Объясняем тему понятным языком, поэтому специальная подготовка не нужна.

Рассказываем, как устроен Скрам, и предлагаем создать настоящий Продукт, чтобы участники увидели Скрам в действии.

Текст: Катя Кондратьева

Линкануть
Поделиться
Класснуть
Отправить